海南劳务派遣：市场营销环境的特点（一）
来自：田福招聘网
发布时间：2016-04-01 16:59:45
海南劳务派遣认为市场营销环境的特点有客观性、不可控性、多变性、相关性、差异性。 这些营销活动的特点也显而易见，我们知道它是客观的，比如说它是政治法律，这个是客观的，作为一个企业不能够决定或改变，中国有哪个法律或没有哪个法律也不能决定或改变，中国和哪一个国家建交或不建交，但是它的客观存在就影响着你，所以它既是客观的优势不可控制的。另外也表现为多变性，政策法规不断的修改完善，竞争对手的营销策略不断的调整，这些都在变化当中影响这企业的营销活动，同时在影响当中也具有相关性。它某一个营销环境的因素的变化，比如政策法规，它既影响着你的企业，也影响着竞争对手，还影响着你所面对的顾客和你的合作伙伴，但是影响的方向可能是不一致的，影响的程度可能也不是一样的。因此又存在着差异性，如此说来我们在分析环境的时候要客观，企业之所以还要研究环境，是因为企业与环境的关系存在着这样两方面关系。海南劳务派遣认为一方面，企业的营销活动必须适应营销环境，因为适者生存，只有适应了营销环境，企业才能够生存、才能够发展，哪一个企业适应的好，哪一个企业的竞争力就比较强。所以我们要了解环境，要知道环境如何变化，我们才知道我们怎么样去适应它。
海南劳务派遣认为另一方面，我们更应该想到一味的适应也是处在被动的状况，我们能不能够主动地来改变环境，人完全改变环境是非常困难，但是一定程度对环境产生影响、改变是客观的。我们举一个反向的例子就能够证明这一点，比如说你做了一个广告，这个广告宣传过程当中可能过分夸大了产品的功能效应或者说做了一个假广告，被消费者识破或者说被消费者所辨识。在这种情况下，消费者就会对你敬而远之。这时你这个营销活动就影响了顾客的这个环境因素，因此我们说企业的营销活动对环境是有影响的。