所以说，当【海南招聘网】每一个人在沟通的时候，一定要养成一个习惯，这三种行为都要出现，【海南招聘网】说了多长的时间，【海南招聘网】听别人多长时间，【海南招聘网】提问了多长时间，那么这个就是一个良好的沟通技巧的表现。
现在海口招聘网在说，要使用沟通有一个良好的结果，必须有一个最基本的沟通三原则，第一个原则就是在沟通的过程中，这里特别是【海南招聘网】在工作中沟通的过程中，谈论行为，不要谈论个性，这个是在沟通的过程中，一个很重要的一个原则，沟通中谈论行为，不谈论个性，谈论行为就是讨论一个人所做的某一件事情，或者说了某一句话。个性就是对某一个人的观点，通畅【海南招聘网】说的这个人是好人还是坏人，尤其是在沟通，在工作中，【海南招聘网】一起完成一件工作，而不去讨论他是好人还是坏人，这是沟通中最重要的一个原则，谈论行为，不要谈论个性，就是由于很多职业的人事，他们严格的遵循了这一个原则，所以有时候在工作中，【海南招聘网】甚至发现有些职业的人事，在和【海南招聘网】沟通的时候，显得一丝冷淡。
他不是非常热情，他就是就事论事地和你沟通，其实这恰恰是一个专业沟通的表现，谈论行为，不要谈论个性，而这个是【海南招聘网】平时在工作中常常犯的错误，【海南招聘网】经常在私下里议论，某某某同事非常的热情，某某某同事非常的冷淡，或者某某某同事非常的大方，某某某同事非常的小气，这个不是在沟通中要谈论的。
第二个沟通的原则就是要明确的沟通，明确就是在沟通的过程中，你说的话一定要非常的明确，让对方有一个准确的唯一的理解，可能这是【海南招聘网】中国的语言，甚至和中国的文化有一些相关，【海南招聘网】在沟通的过程中，经常会说一些秣陵两可的话，就像我的经理，他会拍着我的肩膀说，你今年的成绩非常的，工作非常的努力，好像是在表扬我。
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