职位描述
一、岗位职责：
1、记载员工出勤情况，制作数据报告，与其他行政部门完成交接工作；
2、配合各项部门实施公司制度；
3、准备和完成各类文件报表；
4、阅读和分析各类信息，制定工作计划，做好时间分配；
5、协助审核、修订行政管理规章制度，执行日常行政工作；
6、传达通知、分发文件；
7、安排公司各种会务和组织员工各种活动；
8、接待访客并决定是否让主管或其他工作人员与之会谈；
9、管理门店的合同，收据，钥匙
二、任职资格：
1、形象好，气质佳，性格温和，有亲和力，工作积极，乐观开朗；
2、沟通能力强，普通话标准，有良好的表达能力和遇事应变能力；
3、拥有能够吃苦耐劳的精神和良好的品质。
4、可接受优秀应届毕业生
5、会运用电脑的基本操作
上班时间：08：30-12：00 14:：30-18：00 月休4天，调休
底薪+店组开单奖励+店组盈利提成+奖金