- 个人简历

期望职业：
经营/管理类
期望职位：
总经理
目前月薪：
0 元
期望薪资：
无
推荐时间：
2013-01-29 17:22:34
人才编码：
532
人才简介：
本人诚信、敬业、务实。深知，要做事，必须先做人，一直努力成为一个德才兼备的职业经理人。本人具有20年企业高层管理经验，能力主要表现在集团化企业管理及资本运作方面，并取得了不错的业绩。 本人专长于集团化管理及资本运作。 1、善长于公司发展战略的制订，特别是针对民营企业如何突破发展瓶颈？如何进行战略及产业定位，产业链的构建，创造可持续的盈利能力？本人有较丰富的实战经验； 2、在企业经营管理方面，本人曾担任多家公司一把手，特别是大型多元化集团企业的总裁，对集团化企业管控模式的建立、母子公司管理流程的制订

基本信息

姓名： 性别： 年龄： 学历： 籍贯： 婚姻： 现居：
邀请面试

教育经历

  • 西南财经大学 经济管理 学历： 硕士
  • 中国民用航空学院 飞行器动力工程 学历： 本科

工作经历

2008-5 -- 至今 湖南岳阳智海投资咨询有限公司 副总经理/副总裁
工作描述：
公司介绍：公司为当地实力雄厚的咨询企业，湖南省咨询业协会批准的甲级专业咨询机构，湖南省咨询业协会理事单位。公司以人智为本，汇聚了各领域教授专家、咨询师、资深企业家及职业经理人等专业人士50余名。为本地多家大中型企业及政府提供了专业性咨询服务，并取得了客户的好评。 工作职责和业绩： 一、工作职责：负责公司发展战略、企业管理及资本运作咨询业务工作。 二、工作业绩： 1、曾主持对多家企业进行战略管理咨询。企业成功的要素是战略加执行，战略是前提，执行是手段。公司战略只有既与外部市场环境相匹配，同时又与公
2003-8 -- 2008-4 山西北方君威实业集团有限公司 集团总裁
工作描述：
1、制定集团公司对子公司的管控模式。随着本集团公司规模越来越大，子公司数量越来越多，内部沟通不畅、资源配置不科学的“大企业病”开始出现，集团总部希望子公司既听话又能发挥其积极性，为集团创造尽量多的利润；子公司则希望在获得最大自主权的同时获得更多利益。如何将子公司更好地整合以发挥最大效率？如何协调集团总部与子公司的关系？如何让集团公司的规模优势变成真正的效率和竞争优势？以上问题是集团公司需要迫切解决的难题，为此本人经过对本集团公司的现状进行分析，并结合本人以前工作中的实践经验，重新制定集团公司管理模式，制
1999-7 -- 2003-8 豪力投资（集团）有限公司 集团总裁，兼任下属子公司参股上市公司董事会秘书
工作描述：
一、工作职责： 1、作为集团公司总裁，在集团公司董事会的领导下，《根据总裁工作细则》确定的总裁工作权限及职责，全面负责集团公司的经营管理工作。 2、向集团公司董事会提出决策建议，并作为董事参预集团各项重大决策制订。 二、工作成绩： （一）企业管理 集团公司经历几年的快速发展和壮大的同时，也积累了不少问题，成为公司进一步发展的阻力及瓶颈，公司出现了成长的“天花板”及“大企业病”，为此本人组织对集团存在的问题进行了诊断，制订了集团改革方案，目标是保障公司可持续发展，做百年企业。方案主要从公司发展战
1995-7 -- 1998-7 深圳大通电子科技股份有限公司（上市公司） 董事会秘书兼任副总裁
工作描述：
公司介绍：大型中港合资上市公司，主营业务为电子元器件的生产与销售，总资产15亿以上。 工作职责和业绩： 一、工作职责：作为副总裁，主要负责公司的资本运作工作。作为董事会秘书，负责上市公司董事会及股东大会的日常管理及公司对外信息披露工作。 二、工作业绩： 1、在公司重大经营决策中发挥了较大的作用，经本人及其他董事的努力，完善了公司的法人治理结构，通过上市融资，项目开发及资产重组，成功地调整了公司产业结构，实现了公司资产优化配置及主营业务战略性转变，确保了公司稳健可持续发展。 2、曾主持对三家大、中
1990-7 -- 1995-7 中国银行海南省分行 副处长
工作描述：
一、工作职责： 主管信贷审批工作。主要负责对企业国内国际贸易、工业流动资金及工业项目投资的融资工作。 二、工作业绩： 1、本人五年来共经手发放信贷约150亿人民币，信贷资产质量优良，取得了上级的好评。 2、多次参与对海南省大型工业项目（海南大型化工项目，基础设施项目）的融资评估论证及商务谈判工作。 3、曾一次参与对国内一重大项目的国际融资及银团贷款工作。
19857 -- 1988-7 海口市机场 副部长
工作描述：
主管飞机的机械及发动机维修工作

培训情况

1996-10 -- 1996-11 深圳证券交易所 董事会秘书资格证书
详细描述：
董事会秘书资格证书

语言能力

联系方式

招聘职位

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