- 个人简历

期望职业:
人事/行政/管理类
期望职位:
1、人事主管 ;2、人事专员; 3、行政专员/秘书
目前月薪:
3000
期望薪资:
推荐时间:
2014-03-14 13:49:14
人才编码:
16228
人才简介:
1、通过国家英语四级考试; 2、通过国家计算机二级VF考试,能够熟练使用Word、Excel等办公软件; 3、获得企业人力资源管理师二级证书,熟悉人力资源的日常工作; 4、细心、对数据敏感; 5、为人诚实守信,工作认真负责,做事严谨; 6、能够与人融洽相处,具有团队合作精神。

基本信息

姓名: 性别: 年龄: 学历: 籍贯: 婚姻: 现居:
邀请面试

教育经历

  • 郑州航空工业管理学院 环境保护与环境工程 学历: 本科

工作经历

2012-03-01 -- 2013-03-01 广州银曼古贸易有限公司 人事行政专员
工作描述:
一、负责招聘类的工作: 1、统计各部门的空缺职位,发布及刷新招聘职位,筛选合适简历; 2、电话预约面试,安排初试复试,跟进面试情况等。 二、负责日常人事类的工作: 1、办理员工的入职,签订及续签劳动合同,转正考核、岗位异动、离职等手续; 2、负责新员工的入职培训:规章制度、4R、岗位职责等; 3、人事档案的电子档资料录入及随时更新和纸质挡资料的保管。 三、负责社保类的工作: 1、负责社保的网上增减员申报扣款; 2、办理员工社保增减员的劳动用工备案; 3、领取社保新增员的医保卡; 4、
2010-08-01 -- 2012-02-01 广州艾馥记餐饮服务有限公司 人事行政助理
工作描述:
1、协助法律顾问完成人力资源部日常工作; 2、为公司空缺职位进行各种渠道招聘、筛选、预约、面谈; 3、按照公司规定依法办理员工的入职、转正、调动、离职等手续; 4、负责员工宿舍的管理,安排新员工入住宿舍; 5、负责人事档案的管理、各类人事资料的保管; 6、办理员工社保增减员的劳动用工备案手续; 7、负责总部及各分公司每月的薪酬核算; 8、办理总部及分公司社会保险证的年审; 9、处理公司日常的人事纠纷事件; 10、负责人事表格的制定、通知通告的发布、规章制度的拟定等。
2008-07-01 -- 2010-07-01 广州巍峰矿产应用研究所 所长助理
工作描述:
1、负责招聘、员工考勤统计、办理请休假手续;      2、负责办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续; 3、管理公司人事的档案及各类人事资料; 4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 5、负责实验室、化验室、宿舍及厨房的管理。

培训情况

语言能力

  • 英语(良好)

联系方式

招聘职位

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