海南人才在线谈:什么是叫强的领导力(一)

来自:田福招聘网   发布时间:2017-06-08

海南人才在线曾经做过一个很小的测试,今天也给大家带来了这个小小的测试。有没有人认为自己的方向感特别强的,这个测试是想告诉大家有朋友的帮助是多么的重要,有领导的提携是多么的重要。如果你做人好,别人提醒你,你做很多事情都避免了灾难,但是就算你是一个天才,但是你做人差,你能每一次你都能把握好方向感吗?在过去一家企业淘汰了4000名员工,在这4000名员工当中发现除百分之十,除了百分之十是因为技能,技术被淘汰的,其余的百分之九十都是因为都是因为人际关系不好被淘汰掉的。专家发现,在同一个院校毕业的学生当中,普通生因为关系好到单位以后比优等生薪水高的多。

同一个学校毕业的普通生因为人际关系好,在单位比优等生平均高出15%的薪水。所以人际关系很重要的。我们都很想知道做为一个干部应该怎么做,工作一点要有目标,在定目标当中海南人才在线给大家分享一个观点,我们定一个目标射月亮,能不能射的下来,但是掉起来还能射颗树。我们定一个目标是射一棵树,一旦没有射上就射在地上。中国有一句话叫定其高、得其中,所以一个职业经理人要敢去想,一个有智慧的人生命存在的人要敢于追求,要敢于追求自己的目标,说这个月我做营销,我要做100万,我下个月我要改变自己定200万,200万我定了没有做到,但是我会做150万。

100万我还是定100万,要是做不到我就定90万。海南人才在线告诉大家只要有了目标,在实施的过程当中时间管理是很重要的,我们要分轻重缓急游戏的时间要做最有生产力的时间,各位一定要分清在你的工作当中什么是极为迫切的,什么是急而不迫切的,什么是眼下必须要去解决的,什么是可以回头在弄的不着急的,虽然重要但是过两天也是能解决的。所以我们要分轻重缓急就会合理的安排好自己的时间,有了合理的安排自己的时间就会做出最有生产力的事情。