海南劳务派遣：国际化的好处（一）
来自：田福招聘网
发布时间：2016-04-29 16:37:51
海南劳务派遣认为一个企业在国际化中可能轻易的推广它的技能和各种资源。如果一个公司成功的在国外复制一个现成的体系，那它就意味着投入到该体系的投资可以通过设立多个点而取消，想一想麦当劳和美体小铺他们都成功的推广了他们的商业体系，此外与其他的成本优势不同，网路哟利益主要影响企业的收益，让我们想一想一些口号是怎么说的。有的说顾客正在国际化，我们只有跟着他们走，别无选择。在一些行业，国际化的确是企业实现价值的精髓，以美国快递公司为例，其关键的成功因素之一就在于它的国际化网络。对于一个旅行的顾客来说，知道一张美国运通信用卡，可以在世界各地通用是非常重要的。另外一个例子是国际酒店连锁，商业人士喜欢在不同的目的地找一家知名的酒店，他们知道知名的酒店代表了什么，结果在不同的国家，酒店的客户搜寻成本降低了。
海南劳务派遣认为同样的理由也适用于美国新闻网络国际台，他们需要在全世界建立收视网络，因为他们的目标，受众就是国际的旅行商人。但是能不能说所有的顾客迟早都降到国外去做生意呢，换句话说，国际化的这种特殊利益是否都适用于所有的公司呢。答案是并不完全是，为什么你的顾客到国外去呢，是什么在驱动他，你的顾客在追求什么利益这就是你要开始着手分析的地方。为什么顾客远在在国外市场买你的东西呢，可能是在那里他认可你的价值，他知道你代表了什么。但也可能并没有什么实质的原因，使他坚持让你成为他的国外供应商。所以你要避免的就是不要盲从于顾客，而不考虑成本或是网络利益。
海南劳务派遣认为在临时工行业声称，他们需要国际化，因为一些客户公司，一直在要求他们这样做。现在我们来看一下数据，大多数的交易是当地对当地的，并且在未来相当长的时间里都是这样。国际交易预计将会增长到全部业务量的15%，但那同时意味着85%的业务依旧是当地的。