相信大家都知道08年席卷全球的金融危机令到欧洲的金融市场受到了很大冲击，希腊就是其中一个基础比较薄弱的一个国家，到现在整个国家的财政状态还没从当时从当时的金融危机中复苏过来。2009年的12月，背负着国际债务的希腊遭受到了国际三大机构的降级，由此因此了借贷成本不断上升，从此希腊的债务危机就开始了。从2009年开始，希腊的债务就占据了GDP的115%，赤字占据了GDP是13.6%，这样就严重的超出了欧盟之前的60%和3%的上限。然后在2010年的5月份，欧盟跟MF达成了协议，推出总额7500亿的总额的稳定基金，并且还向希腊提供1100亿欧元的援助，这样，希腊的财政危机才总算是基本解决了。但是三年之后，也就是2011年，希腊并没有兑现当初跟欧盟和MF达成的协议来落实减债，而且财政赤字还进一步的扩大了，但是希腊的债务是从何而起的呢?
希腊的社会福利制度的福利系统比较的复杂，负责的合计有6个不同的政府部门来管理超过170间保险机构，其中有优厚的福利待遇和五花八门的福利政策已经到了让人难以置信的地步了，我们再来详细了解一下希腊的部分福利政策，首先希腊全国人民都是享受免费医疗的，然后是教育方面，从孩子的小学到大学的学费都是由政府来承担的，另外，如果是比较危险的工种是可以提前申请退休的，但是对于危险工种的定义却有很多种定义，累积政府已经确定了850多种工作是对健康有害的，其中包括发型师，因为他们经常要接触有害的化学物质，甚至播音员也是有害的工作，因为他们的麦克风有很多细菌，如果要评选最好的福利工作，莫过于是公务员了，因为希腊的公务员每年是领取14个月的工资的，另外每年还有一个月的带薪假期，而且到了40岁之后就可以领取养老金了，除了这些福利之外，公务员还能够领取五花八门的福利，比如说会使用电脑、会准时上班、会说外语的公务员他们的退休金额多达上千欧元，另外，这些公务员去世之后，退休金也是照发的，因为政府有这样的规定，未婚的或者是离异的女儿在父母去世之后可以继续领取退休公务员父母的退休金，由此可见，希腊的福利制度是堪称是最好的福利制度也不为过。
虽然希腊的福利制度是最好的，但是不足之处就是没有强大的经济基础来支持，根据有关的数据统计显示，去年瑞士的人均GDP是2万欧元，这样的数据比欧盟的平均数据还低了15%，同时经济不断的萎缩，在这样的经济背景之下，民众一方面不想勒紧腰带，导致一方面政客因此得罪了选民，而想到的唯一解决方式就是借钱 ，所以这样就导致了希腊的债务越来越多了。
还要面对的问题是，希腊的贪腐和偷漏税情况是非常严重的，根据统计，每年这方面的损失约有500亿的欧元。工业基础比较薄弱，过渡的依赖旅游业，这样就进一步加剧了国内的收支不平衡问题的，最终导致了债务危机的爆发，走投无路之下的希腊只能寻求国际援助，并且接受养老金改革等13项的条款，但是现在希腊的债务问题还是在加剧，根据有关的数据现在2011年1-5月份的财政赤字是102.7亿元，不仅仅没有实现目标，而且还同比增长了12.9%，另外经济在不断的衰退，GDP同比下降5.5%，由于受到欧盟和MF的财政紧缩，新的一批110亿欧元的援助贷款迟迟没有发放的。现在，为了通过这笔贷款，希腊政府了是通过了最新的紧缩计划的，其中就包括缩减国防和医疗的开支、精简公务员规模，最多裁员20%，以及对有钱人增收特别税为1-4%，这项机会为期时间红丝4年，预计能节省280亿的欧元，但是从过去的就经验来看，希腊能否实行有效的缩减计划，能否躲过债务违约的后果，留给市场的还是大大的问号。
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