我们都知道，要在职场在获得生存和发展的话，单单只是靠自己的努力是不够的，我们需要其他人的帮助。有一种人往往能够帮助人在职场中成长，我们称之为贵人。学会识别、和找到贵人，有意识的向他们寻找和学习对自己事业反正有利的因素，往往能让我们事半功倍。

   在职业发展的道路上，我们经常会遇到各种各样的难题；在实现梦想的路上，资金短缺该怎么做；刚刚来公司上班，对公司的业务，制度都还不熟悉，该怎么适应，这些都是需要解决的问题，那谁能够给我们提供帮助呢？在工作中，只有互惠互利的同事才能帮我们吗？严厉的老板和竞争对手你觉得他们会帮助你吗？现在就让我们看看以下的内容，逐一找到职场中的贵人。

   第一种人：左提右挈的家人。我们可以参考影视剧“一球成名”。里面说的是主人公的梦想是成为一名职业的球员，为此他努力打工，把钱藏在皮靴里，希望有一天能够去英国球队踢球。祖母知道了主人公的梦想，变卖了家当，凑足了机票、路费让他去英国，最后主人工不负所托，在比赛里一球成名。通过这个影片，我们知道贵人不仅仅是公司里的人，还可以是在经济上帮助你的、精神上支持你的家人，如果没有影片中的主人公没有祖母的经济支持、精神支持，主人公可能凑不到到英国路费，也许就很难实现自己的梦想了。当然除了家人，在工作上和我们经常相处的同事也会是我们的贵人，现在我们学习第二种贵人。

   第二种人：与人为善的同事。我们可以看一下电影“杜拉拉升职记”，刚入职的女主人公对公司的章程、制度都不熟悉，这时有一位同事给她详细的讲解了公司的制度、业务、人事上的情况。对于一个职场新人来说，刚刚进入一个陌生的环境，了解公司的工作氛围和知道员工的习惯是非常必要的，一般这个时候，你都能找到一些与人为善的同事，而他们也会热心的告诉你什么可以做，什么不能做，跟上司在一起尤其要注意哪些问题等等。据说有30%的白领离职是因为没有跟上司处理好关系，所以我们刚入职场的朋友尤其需要得到一些与人为善的同事的帮。

本文来源:海南招聘网