岗位职责：

1、  发布招聘信息，筛选简历，电话邀约，并进行初步面试；

2、  依招聘计划，全面落实招聘事宜，确保人员到岗及时率和合格率；

3、  开拓并实时维护招聘渠道，统计招聘数据，分析招聘效果；

4、  根据招聘计划的执行情况不定期的提出招聘工作的改善建议，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

5、  安排新员工入离职等相关事宜；

6、  完成上级领导交办的其他工作；


任职资格：

1、  大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑；

2、  熟悉各种招聘渠道，善于主动挖掘人才；

3、  较强的沟通、人际交往、组织、协调能力及敏锐的观察力；

4、  谨慎细致，有责任心，能够在一定的压力下开展工作。


工作时间：周一至周五8:00-18:00 周六9:00-18:00 午休时间：12：00-14:00