1.岗位要求：
1.有两年以上塔吊、施工电梯等建筑设备租赁、销售从业经验；
2.能独立执行销售计划并组织好销售管理；
3.熟悉建筑设备经营策划，提出策划意见。
4.具备良好的沟通协调能力。
工作职责：
1.组织制定销售业务所涉工作的各项制度与流程并不断优化；
2.根据业务发展趋势招聘、培训、提高员工素质，建立职业化的销售团队与管理梯队。
3.推广方案制定和审核及市场调研。
4.销售流程的监督执行、销控管理、客源的管理、客户款项的催缴、价格策略等。