岗位职责：负责日常人事基层工作，社保办理，员工入职手续办理，劳动合同签订，人事信息录入、各种证照的年审、变更、申报办理等。
任职资格：

1、勤奋，有团队精神；

2、阳光开朗，人力资源或其他管理专业，熟悉电脑操作；

3、能吃苦耐劳，了解人力资源各模块业务，有行政管理工作经验优先；

4、熟悉一般纳税人及个体各种证照办证流程，有经验者择优；

5、服从领导工作工作，无组织无纪律者勿投。

招聘要求：本岗位仅限于未婚男士，有驾照者优先录用。


工作时间：5天工作制，周末双休，每天7.5小时，公司提供工作餐。